فلنكن نحن الشباب في ملتقى العمل النقابي

[المحامي محمد خير بدير]

العمل النقابي الصحيح يشرفنا نحن الشباب ربيع المهنة وعنفوانها .. وأننا ذو تواجد كبير يشكل الغالبية العددية (من ذكور وإناث) لكن غياب من يمثلنا في مجلس فرع النقابة ، قد أدى إلى غياب الاهتمام بأحلامنا وطموحاتنا وتطلعاتنا ، ومنع التواصل مع همومنا وشجوننا ومشكلاتنا ، بل إن غيابنا.. أو تغييبنا أدى إلى عدم ثقتنا بمقدراتنا ، وهذا إنما يضعنا أمام حاجة ملحة وضرورة إلى إعادة إثبات المقدرة والوجود معاً من خلال تمثيل حقيقي وصادق وأمين لهذا العنصر ، مبتعدين بذلك عن أية مصالح أو فوائد فردية أو شخصية ، ومحاربة المحسوبيات والقضاء على فعاليتها في النقابة..
إن الماء العذب لن يبقى عذباً إن لم يرفده ماء عذب جديد جار متجدد .. ويصبح ماءًً غير صالح.. ولا بد لنا أن نعمل على بما هو حرص عليه لبقائه صالحاً عذباً متدفقاً..
يجب علينا أن نثوب إلى علاج الترهل الذي أصاب نقابتنا، في ربيع جديد لها نأتي به نحن الشباب.. نشيّد من جديد ما قوضته الأيام المرتحلة من صرح هيبتها، و نحيي تقاليدها وأعرافها بعد هجرانها، وأن نخلق ساحات العمل البنّاء وميادينه وأن نعمل فيها بكل جد وصدق على ترسيخ مبادئ سيادة القانون، ما كان منها قديم وإحداث وإيجاد كل جديد بما يتلاءم و رفعة هذه المهنة وسموها، ووجود المحامي بكل فعاليته، تأكيداً في ذلك على إرساء قواعد العدالة من خلال أداء الرسالة السامية.
وأخيراً فإن تطور المجتمعات لا يقاس بكمية الاختيار بل بكيفيته، ( أياً كانت التسمية ) وبالمعايير التي تؤدي إلى تمثيل حقيقي فعال وفاعل وأداء جيد متميز يحقق في النهاية المصلحة الجماعية بعيداً عن التطلعات الفردية، بما يوائم التطوير والتحديث ونهضة مهنتنا ووجودها الفعلي والحقيقي وتقدمها في ميادينها، وفق المنهج الذي أكد عليه السيد الرئيس الدكتور بشار الأسد قائد مسيرة التحديث والتطوير بما يحافظ عليه من الاستمرارية وتحقيق غاياته.
ولهذا فالوعي للانتخاب ليس هو عبارة عن صوت اختزنه أو طلب مني اختزانه ليوم التصويت.. بل هو قبل كل شيء المعيار الحقيقي لذاتي.. والصورة الحقيقية لمدى وعيي في اختياري للذي سيكون ممثلاً حقيقياً فعالاً وفاعلاً لنا ذو أداء متميز يحقق في النهاية المصلحة الجماعية بعيداً عن هيمنة التطلعات الفردية والمحسوبيات، مما يعيد للمهنة رونقها ، ويختزن للمحامي كل كرامة ووجود، وهذا لاشك صورة لكل نظام ديمقراطي...
إن كان خوفنا يمقتنا فكيف لنا أن نأمل بالحياة ..؟
شوقاً منا إلى أعراف وتقاليد مهنتنا ... شوقنا إلى تحقيق كرامتنا نحن المحامين... شوقاً إلى الفعالية والتفاعل الحقيقي في أداء رسالتنا السامية .. رسالة الحق والعروبة .. مهنة الفرسان...

[المحامية مجد عابدين]

إن الماء العذب لن يبقى عذباً إن لم يرفده ماء عذب جديد جار متجدد .. ويصبح ماءًً غير صالح..

لقد اصبت النقطة الحساسة أستاذ محمد
لا يمكن للجيل السابق مع احترامنا لكافة ما أعطى وقدم أن يتفهم مشاكل جيل المحامين الشباب ومعاناتهم ما لم يرفد العمل النقابي بروافد شابة تحمل معاناة جيلها وطموحاتهم
وإذا كانت قيادتنا السياسية شابة أفلا يجدر ضخ دم الشباب في كل مناحي مراكز المسؤولية في البلاد ؟؟؟!!!!!!!
ولا داعي للخوف من ذلك لآ اخفيكم سراً أنه في بداية تولي الدكتور القيادة قد شعرنا ببعض القلق وخطرت للبال تساؤلات عدة هل سنشعر بالأمان كما أحسسنا به مع قيادة حكيمة ذات خبرة وحنكة هل سيقدر على تولي هذه المسؤولية كما تولاها من قبله ؟؟ ولكن مرور الأيام بدد هذه المخاوف وأثبتت القيادة أيضاً حكمتها إضافة لمنحى التغيير والتجديد في كافة مناحي الحياة
لذلك علينا أن نسعى لدعم مرشحينا الشباب وبث روح الأمل والتشجيع لأن ذلك في النهاية ينصب بمصلحة مهنتنا التي باتت باردة جامدة لا حياة فيها ولا حيوية
ونأمل التوفيق لكل من يحمل في حنايا نفسه طموح التغيير والعمل الجاد لهذه المهنة المقدسة
وبكل التوفيق أســـــــــــــــــتاااااااااذ محمد

[المحامي محمد خير بدير]

أشكرك أستاذة مجد وأتمنى أن يلهمني الله الصواب والقدرة على تحقيق كل ما أرنو إليه من خلال تواجدي في المجلس إن وفقني الله .. وأن نعمل بمحمل الصدق والجرأة فيما فيه تطلعات المحامين قاطبة وتجسيد طموحات الشبان و مسح الهموم والشجون من على جبين كل منا وتفعيل كل ما من شأنه أن يصون كرامتنا ويرفع مهنتنا إن شاء الله .. وعلى قدر أهل الهمم تأتي العزائم .

[المحامي محمد خير بدير]

لماذا نحن لا نستطع أن نختار من يتوافق معنا في العمل النقابي الجيد والنافع والمنتج ذو الأثر .. غير الذي يصطنع المبررات الواهية التي منها يسوق رحلة إعادة ترشحه بعدما لم يفلح أصلاً بأن يعطي شيئاً ..
الكل يعيد التواصل مع كافة الزملاء .. ازدحام وزحام وتزاحم .. خلال هذه المدة الوجيزة للانتخابات .. و.. فلن نستطيع أن نبعد عن ذهن المحامي أين كنتم غائبين طيلة الأربع سنوات التي خلت .. لماذا اليوم أنتم في وجوهنا تفعمون بالحب والود والحميمية .. أحدكم يتصل بي كي أقف معه .. بالرغم أنه علم أنني كنت مريضاً في ذات الأيام في تلك السنوات الأربع إلا أنه لم يتصل ليطمئن على صحتي .. هذه الأيام العجال .. وارثة الحميمية حتماً سوف نفقدها إثر لحظة الانتهاء من فرز الأصوات ..
لأننا هكذا تعلمنا أن نكون صادقين .. هكذا هو صدقنا .. لكن هذا الشيء الذي نتوهمه صدقاً لن يستطيع أن يجعلنا نقف بجرأة القول أن نعلن حينما نكون مقصرين .. أننا مقصرون .. بأننا لم نكن على مستوى المسؤولية .. بأننا لسنا كفؤاً للعمل العام ..
هكذا تقتضي الرجولة وصدق العمل النقابي ..